プログラム概要

―特色を教えてください。

NPO・NGOで働きたいと考える若者が対象であること です。修了生の一部は、その後もインターンや常勤スタッフ として団体に残り、活動を続けています。プログラムの 応募説明会の企画や当日の運営に修了生も関わって います。修了生のコミュニティもあります。

―工夫していることは何ですか?

各団体のインターンシップの内容は、実行委員会で共有・意見 交換しながら設計します。団体・プロジェクトごとに適した 人材や参加要件、得られることなどを明確に記載し、参加者の応募を受け付けています。実行委員会はNPO法人ユー スビジョンの他、NPO法人テラ・ルネッサンス、NPO法人 地域環境デザイン研究所ecotone、NPO法人きょうと NPOセンター、(社福)京都福祉サービス協会、(財)京都市 ユースサービス協会などが主要構成団体です。

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プログラムの流れ

1月中旬~4月中旬:募集、選考

4月~10月:インターンシップ(合同研修、事前研修、合宿、中間研修、最終研修)

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